Wissenschaftlicher Mitarbeiter (gn*) Physiologie

Kennziffer:  11468

Befristet auf 3 Jahre | In Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden | Vergütung nach den Bestimmungen des TV-L E13 | Institut für Physiologie II

 

Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere Verantwortung.

 

Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine wissenschaftliche Expertise – am besten mit Dir!

 

VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:

  • Mitarbeit an laufenden Forschungsprojekten zur mechanischen Signalübertragung in gesunden und erkrankten Herzmuskelzellen unter Anwendung modernster molekularer, biophysikalischer und bildgebender Methoden
  • Möglichkeit, eigene Forschungsideen zu entwickeln und ein eigenständiges wissenschaftliches Profil aufzubauen
  • Unterstützung bei der Einwerbung von Drittmitteln für zukünftige Projekte
  • Beteiligung an der Lehre in Humanphysiologie für Studierende der Medizin und Zahnmedizin

 

ANFORDERUNGEN:

  • Abgeschlossene Promotion in Medizin oder einem naturwissenschaftlichen Fach mit thematischem Fokus auf molekulare Medizin, molekulare Kardiologie, Physiologie, Biophysik, Biochemie, Zellbiologie, Molekularbiologie oder ein verwandtes Fachgebiet.
  • Hohes wissenschaftliches Engagement, Kreativität und Teamgeist
  • Idealerweise Erfahrung in der Herz- oder Skelettmuskel-Forschung sowie Interesse an Mechanobiologie und translationaler kardiovaskulärer Forschung
  • Bereitschaft zur Zusammenarbeit in einem interdisziplinären und internationalen Forschungsteam

 

WIR BIETEN:

  • Eine anspruchsvolle und vielseitige wissenschaftliche Tätigkeit in einem dynamischen, forschungsstarken Umfeld
  • Exzellente Vernetzung mit nationalen und internationalen Kooperationspartnern
  • Eine Abteilung mit hoher wissenschaftlicher Sichtbarkeit, dokumentiert durch Publikationen in führenden Fachzeitschriften (Circulation Research 2024; Nature Cardiovascular Research 2023; Science Translational Medicine 2021)
  • Gestaltungsspielraum zur Entwicklung eigener wissenschaftlicher Schwerpunkte

 

Jetzt bewerben über unser Karriereportal bis zum 10.12.2025, inklusive Lebenslauf und Motivationsschreiben.

Benefits Komponente
BESTE BEDINGUNGEN:
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Spannende Projekte
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Fort- und Weiterbildung
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Interdisziplinäre Zusammenarbeit
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Teil der Forschungsinnovation
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Weitere Vorteile

(*gn=geschlechtsneutral)

Ein- und Ausklappbarer Text
▼ Weitere Infos

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Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz, ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.


Unser Hinweis an Personaldienstleister:
Das Universitätsklinikum Münster arbeitet bereits mit ausgewählten Personaldienstleistern auf Basis von Rahmenverträgen zusammen. Bitte sehen Sie daher von Initiativangeboten ab. Informationen zu künftigen Ausschreibungsverfahren finden Sie auf der Vergabeplattform NRW.

Kontaktinformation
Universitätsklinikum Münster
Albert-Schweitzer-Campus 1 | 48149 Münster | www.ukm.de