Studentische Aushilfe (gn*) Geschäftsbereich Finanzen
Befristet auf 1 Jahr | In Teilzeit mit bis zu 15 Wochenstunden | Vergütung nach TV-L | Geschäftsbereich Finanzen - Hauptabteilung Rechnungswesen
Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere Verantwortung.
Während Deiner Tätigkeit neben dem Studium im Geschäftsbereich Finanzen - Hauptabteilung Rechnungswesen, profitierst Du von individueller Betreuung, attraktiven Rahmenbedingungen und vielen Möglichkeiten, zu wachsen und Dich einzubringen. Gemeinsam wollen wir erfolgreich in die Zukunft starten – am besten mit Dir!
BEREICH:
Der Verantwortungsbereich der Hauptabteilung Rechnungswesen umfasst in erster Linie die gesamte Buchführung, das Liquiditätsmanagement sowie die Jahresabschlusserstellung des Universitätsklinikums Münster sowie der dazugehörigen Tochtergesellschaften. Zudem werden alle steuerrechtlichen Sachverhalte und Fragestellungen dort bearbeitet. Die Abteilung Kreditorenmanagement ist eine von fünf Abteilungen innerhalb der Hauptabteilung. Die Abteilung übernimmt sämtliche Aufgaben im Zusammenhang mit dem Invoice Management, dem dazugehörigen Berichtswesen und der Bearbeitung von Eingangsrechnungen für das UKM und für die Tochtergesellschaften.
VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:
- Unterstützung bei der Anbindung von Lieferanten im Rahmen des elektronischen Rechnungseingangs
- Eigenständige Lieferantenansprache zur aktiven Anbindung
- Kommunikation mit Lieferanten bzgl. spezieller Rückfragen
- Übernahme operativer Tätigkeiten in der Rechnungsprüfung
ANFORDERUNGEN:
- Freundlichkeit, Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und Engagement
- Selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten
WIR BIETEN:
- Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit
- Umfangreiche Einblicke in die Abläufe der Hauptabteilung Rechnungswesen
- Arbeitszeiten können flexibel geplant werden
Rückfragen an: Jens Boßler, T 0251 83-56925
Jetzt bewerben über unser Karriereportal bis zum 14.10.2025.
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Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz, ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.
Unser Hinweis an Personaldienstleister:
Das Universitätsklinikum Münster arbeitet bereits mit ausgewählten Personaldienstleistern auf Basis von Rahmenverträgen zusammen. Bitte sehen Sie daher von Initiativangeboten ab. Informationen zu künftigen Ausschreibungsverfahren finden Sie auf der Vergabeplattform NRW.
Albert-Schweitzer-Campus 1 | 48149 Münster | www.ukm.de