Stellvertretende Leitung Aus-, Fort- & Weiterbildung / Bereichsleitung Schule für OTA (gn*)

Stellenkennung:  8912

(*gn=geschlechtsneutral)

 

Zur Verstärkung unseres Teams in der Aus-, Fort- & Weiterbildung Pflege und OP und der Schule für Operationstechnische Assistenten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet Sie!

 

In Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden
Vergütung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung nach TV-L bis E 14


Ihr Aufgabenbereich:

  • Teamleitung und Team-Entwicklung, vertrauensvolle Zusammenarbeit im Leitungsteam
  • Verantwortlichkeit für den Bereich OTA-Schule (Schulleitung), die OP-Weiterbildung und die die ATA-Schule (im Austausch mit der ATA-Schulleitung und ATA-Kursleitungen)
  • Umfassende Unterrichtstätigkeiten (auf Basis des Evidence based Teaching)
  • Abnahme und Gestaltung von Modul-Prüfungen und Examens-Prüfungen
  • Unterstützung der Kursleitungen bei der Kursführung, Stundenplan-Gestaltung, Dozenten-Verwaltung und Akquise, Praxisbegleitungen
  • Kontakt und Kooperation mit Behörden und externen Partnern
  • Curriculares Arbeiten, Evaluation und Weiterentwicklung des Schul-Curriculums
  • Mitgestaltung des Praxiscurriculums und der Umsetzung der Praxisanleitung
  • Wissenschaftsbasierung (Evidence based Practice), Umsetzung der UKM-Magnet-Prinzipien, Arbeiten in Arbeitsgruppen


Ihr Profil:

  • Leitungserfahrung oder Bereitschaft diese zu übernehmen, curriculares Arbeiten, Tätigkeiten als Stundenplanende und Kursverantwortliche
  • Ein abgeschlossenes Studium der Berufspädagogik für Gesundheitsberufe (mindestens Bachelor) oder ein gleichwertiges Studium (Pflegepädagogik, Medizinpädagogik) und Unterrichtserfahrung
  • Eine abgeschlossene Fachweiterbildung für den Operationsdienst oder eine Ausbildung zum Operationstechnische Assistenten und Berufserfahrung im OP-Bereich
  • Eine Weiterbildung zum Praxisanleiter ist gewünscht
  • Ein professionelles, pädagogisches Selbstverständnis, die Fähigkeit Unterricht handlungsorientiert und innovativ zu gestalten, Flexibilität und Interesse an der Entwicklung neuer Formen der curricularen Unterrichtsgestaltung

 

Wir bieten Ihnen einen anspruchsvollen, vielseitigen Wirkungsbereich sowie flexible Arbeitszeiten in einer 5-Tage-Woche, eine Kindertagesstätte, Personalwohnheime oder die Mithilfe bei der Wohnraumbeschaffung.

 

Bei Rückfragen wenden Sie sich gerne an Dominik Zergiebel, T 0251 83-57264.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal bis zum 21.05.2024.


Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Eine solche Position erlangt man nicht nur durch Größe und medizinische Erfolge. Wichtig ist das Engagement jedes Einzelnen.



Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt; im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen bevorzugt eingestellt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.


Wir am UKM haben ein Ziel: Wir helfen Menschen, gesund zu werden und gesund zu bleiben - der modernen Hochleistungsmedizin geben wir dabei ein menschliches Gesicht.

Interessiert?
Und das ist noch nicht genug?

Unsere Mitarbeitendenvorteile.


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UKM | Albert-Schweitzer-Campus 1 | 48149 Münster