PhD Student (gn*) Molecular Genetics
Fixed-term (3 years) | Part-time 65% ׀ Salary according to TV-L E13 | Centre of Medical Genetics | Institute of Reproductive Genetics
We are UKM. We have a clear social mission and, with our focus on healthcare, research, and teaching, we bear a unique responsibility – ideally with you on board!
We are looking for an enthusiastic scientist with a keen interest in human genetics and a background in molecular biology, to work with us on the functional impact of genetic variants in piRNA pathway genes on male infertility. The position is based in the research group of Dr. rer. nat. Birgit Stallmeyer, within the research environment of the Institute of Reproductive Genetics. In this DFG-funded project, we will be using large-scale sequencing and proteomic data to identify and functionally characterise novel disease candidate genes. For further information visit the Institutes webpage or recent publications (PMID: 39122675, PMID: 40624043).
REQUIREMENTS:
- Master’s degree in Biology, Biochemistry or a related subject
- Initial experience in molecular biology, cell biology, and/or molecular genetics
- Interest in reproductive biology and genetics
- Strong commitment to working on a scientific project in a collaborative environment
- Friendly team-player who enjoys working in a molecular biology lab
WE OFFER:
- A highly motivated and communicative research environment within a successful translational working group that encourages internal and external exchange
- An in-depth introduction to all the skills needed accompanied by guidance to develop oneself and the project within a fascinating research field
- High-quality and dedicated supervision of the PhD project
- A modern laboratory with access to high-tech equipment and excellent, committed colleagues to manage project-related challenges
For further information, please contact: Dr. rer. nat. Birgit Stallmeyer, T +49 251 83-53234 or birgit.stallmeyer@ukmuenster.de
Apply now via our career portal until 03 June, 2026.
▼ Weitere Infos
Fragen zum Bewerbungsprozess? Hier klicken
Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz, ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.
Unser Hinweis an Personaldienstleister:
Das Universitätsklinikum Münster arbeitet bereits mit ausgewählten Personaldienstleistern auf Basis von Rahmenverträgen zusammen. Bitte sehen Sie daher von Initiativangeboten ab. Informationen zu künftigen Ausschreibungsverfahren finden Sie auf der Vergabeplattform NRW.
Albert-Schweitzer-Campus 1 | 48149 Münster | www.ukm.de